uz darbu pieņem tikai draugus vai radus, pārējus atlaiž
Strādāju šajā uzņēmumā jau 6 mēnešus. Esmu jaunākais apdrošināšanas speciālists! Tagad cenšos sevi pirādīt, lai pēc iespējas ātrāk pakāptos pa karjeras kāpnēm. Šajā darba vietā un uzņēmumā jūtos kā zivs ūdenī. Mērķis šeit palikt uz diezgan ilgu laiku, jo ir pilnīgi reālas karjeras izaugsmes. Kolēģi arī ir superīgi. Esmu apmierināta 99%. 1% varētu būt lielāks atalgojums. Bet es esmu pozitivi noskaņota. Ceru uz tuvāko kvalifikācijas celšanos un līdz ar to algas celšanos. viss ir pašu rokās. Ja, cilvēks nav mēŗķtiecīgs un pozitīvi noskaņots, tad arī visur viņam būs slikti. Es piemēram par BTA esmu sajūsmā, un roku liekot uz sirds varu pateikt, ka patriote :))
Saldumu tirdzniecība beidzās ar Ilzes Misiņas aiziešanu! Jau tajā Brīdī bija skaidrs ar ko viss beigsies! Tikai agonija ievilkusies.
Savulaik tur bija tāds Aleksandrs, atbildīgais par realizāciju... Nez, vai strādā vēl aizvien viņš tur?
Nav nekāds jaunums, kā personāla meitene staiga pa veikaliem un liek rakstīt kļauzas un tad rodas intrīgas un naids.
Kāda šodien ir neto alga Exigenā testētājiem un programmētējiem?
Vai jums ir nepieciešams aizdevums no likumīga un sertificētu aizdevums uzņēmumam par zemāko Procentu likme, ko var saņemt jebkurā kur pasaulē, tad šeit nāk šķīduma sazinieties ar mums šodien (davegrayloanfirn@gmail.com), un jums būs priecīgs jūs.
Vai jums ir nepieciešams aizdevums par viszemāko procentu likmi jebkurā kur pasaulē, kabatā draudzīgu un ātru kredīta pakalpojumu, tad šeit nāk šķīduma Sazinieties ar mums (coolfunds001@gmail.com) šodien.
Mēs esam aizdevumu aizdevējs mēs dodam no aizdevumu ar likmi 3% procentus. Vai Jūs esat apnicis Meklēju aizdevumu un hipotekāro, Vai jums ir pastāvīgi ieslēgts nosaka bankas un citas finanšu iestādes. Ikviena ieinteresētā persona, neatkarīgi no jūsu valsts būtu Sazināties ar mums tagad pa e-pastu: (lookmoreloanfirm001@gmail.com) ar šādu informāciju. Pilnu nosaukumu: Sazināties Adrese: Summu, kas nepieciešama: Ilgums Loan: dzimums: Tel: Valsts:
Grindeks skaļā un negatīviem apgalvojumiem bagātīgā vēršanās pret Olainfarm izvēlētu preču zīmi MIDOLAT un МИДОЛАТ ir izmisuma virzīta darbība, uzskata Olainfarm valdes loceklis Salvis Lapiņš. Grindeks labprāt aizliegtu visiem ražot Mildronāts identisku produktu, tajā skaitā MIDOLAT/МИДОЛАТ, atzīmēja S. Lapiņš, vēršot uzmanību, ka preču zīmju reģistrāciju Latvijā īsteno Patentu Valde – kompetenta valsts iestāde, kas reģistrāciju veic ne tikai uz pieteikuma, bet arī uz ekspertīzes pamata. Turklāt Olainfarm norāda, ka pats Grindeks vēl mazāk bija rūpējies par godprātību, godīgas konkurences principu ievērošanu un reputācijas respektēšanu, izvēloties savam produktam nosaukumu, kas no Olainfarm vairāk kā 15 gadus reģistrētās preču zīmes Remantadīns atšķīrās tikai ar vienu burtu un tā ražošanā izmantot Ķīnā ražotu aktīvo vielu. Uzņēmums atzīmē, ka neskatoties uz visiem ieguldījumiem preču zīmes Remantadīns tēlā, Olainfarm nekādas pretenzijas pret Grindeks nav cēlusi. «Acīmredzot, šos Olainfarm labus nodomus Grindeks ir kļūdaini iztulkojusi kā vājību. Mēs cienām Grindeks un tās intelektuālā īpašuma tiesības, tomēr brīvās konkurences apstākļos viņu diktētiem noteikumiem nepakļausimies un cīnīsimies par tiesībām izmantot izvēlēto preču zīmi MIDOLAT/МИДОЛАТ. Turklāt šāda rīcība mums radīs kaut arī nelielus, tomēr zaudējumus, kurus, protams, pilnā mērā piedzīsim no vainīgās puses,» uzsvēra Olainfarm valdes loceklis. Rīgas apgabaltiesa ir piemērojusi pagaidu aizsardzības līdzekli, apķīlājot un atsaucot no tirdzniecības visas Olainfarm rīcība esošās zāles, kas marķētas ar vārdiskajiem apzīmējumiem MIDOLAT un МИДОЛАТ, ka arī aizliegusi izmantot komercdarbība vārdisko preču zīmi MIDOLAT un МИДОЛАТ.
Vai, Jūs, dārgie, no ...tavsdarbs.lv darbinieki nevarētu paņemt kādu uzņēmuma katalogu un sakārtot to gramatiski pareizi?! Savādāk tāds haotisks mākonis vien sanāk! Dubultos apvienot vienā utt.!?
Biežāk uzdotie jautājumi
Kā portālā atrast sev interesējošo uzņēmumu?
Visērtākais un ātrākais veids ir izmantot meklēšanas lauku lapas augšpusē. Nav nepieciešams ievadīt pilnu uzņēmuma nosaukumu, ļoti iespējams pat pietiks ar dažiem ievadītiem burtiem, lai atrastu sev interesējošo uzņēmumu. Tev nav arī jāuztraucas par garumzīmju un mīkstinājumu lietošanu – meklēšanu tas neietekmē.
Es uzņēmumu sarakstā nevaru atrast savu darba vietu
Vai pamēģināji meklēšanas funkciju? Ja arī meklēšanas funkcija neatrod Tavas darba vietas nosaukumu, tad iespējams par to nav aizpildīta vēl neviena anketa. Tu vari būt pirmais, kurš to izdara saitē „TavsDarbs Anketa”.
Izvēlies darba vietas pārstāvētu nozari
Laukā uzņēmuma/iestādes nosaukums izvēlies „Cits______”
Ievadi uzņēmuma/iestādes nosaukumu, nelietojot pēdiņas un bez apzīmējumiem kā SIA, A/S, IK utt
Aizpildi anketu – tas aizņems aptuveni 1minūti
Komentāru sadaļa nav obligāta, bet citiem tava anketa būs daudz noderīgāka un interesantāka, ja tomēr papildināsi savu anketu ar dažiem teikumiem par savu darba devēju.
Mana darba vieta pārstāv vairākas nozares (piemēram, gan mazumtirdzniecību, gan vairumtirdzniecību), kuru nozari, lai es izvēlos, aizpildot anketu?
Mēs iesakām vispirms, izmantojot meklēšanas lauku, sameklēt savas darba vietas nosaukumu. Uzspiežot uz tā, jūs uzņēmuma profila augšpusē atradīsiet saiti „Aizpildi savu anketu par......”
Ja esi pirmais, kurš aizpilda anketu, izvēlies nozari, ar kuru tavuprāt lielākajai daļai darba meklētāju varētu asociēties šis uzņēmums.
Salīdzinoši bieži vienas organizācijas darbinieki aizpilda anketas izvēloties dažādas nozares, mēs cenšamies atklāt šos gadījumus un visu informāciju apvienot.
Es vēlos pastāstīt par savu darba vietu, bet uztraucos par savu anonimitāti
Portāls TavsDarbs.lv nekad un nekādā gadījumā nepublicēs un trešajām personām neizpaudīs Tavu IP vai e-pasta adresi. Mēs publicējam tikai aizpildīto informāciju par darba devēju.
Lai rūpētos par anketu aizpildītāju anonimitāti, mēs darbinieku amatu un pārstāvēto struktūrvienību aicinām minēt komentāros, bet neesam iekļāvuši kā obligātu anketas sastāvdaļu, arī lauku „Aptuvenais atalgojums pēc nodokļu nomaksas” ir iespējams atstāt neaizpildītu. Ja kāds no šiem faktoriem Tev ir unikāls un ja Tu vēlies saglabāt anonimitāti – šo informāciju anketā nepiemini.
Vai portāls nekļūs par propagandas vai nomelnošanas kanālu, kurā konkurenti vai nelabvēļi apmelos viens otru, bet uzņēmumu vadītāji un īpašnieki „dziedās slavas dziesmas sev”?
Mēs nenoliedzam, ka atsevišķas personas varētu šādi rīkoties un šādu rīcību neatbalstām.
Mēs diemžēl nevaram pārbaudīt anketu aizpildītāju labticību un patiesos nolūkus, tādēļ anketu saturu izvērtēšanu atstājam pārējo portāla apmeklētāju ziņā. Līdzšinējā portāla darbībā esam novērojuši, ka anketas pārsvarā tiek aizpildītas korekti un paustais viedoklis tiek pamatots.
Lai veicinātu objektivitāti, mēs esam devuši iespēju komentēt anketas un novērtēt tās ar +/-. Kategoriski vai apšaubāmi apgalvojumi parasti izraisa citu portāla apmeklētāju pretreakciju, tādēļ mēs ticam, ka „tautas policija” pasargās citus portāla apmeklētājus no maldināšanas.
Vai vidējās algas, kuras tiek publicētas portālā TavsDarbs.lv ir objektīvas? Anketas aizpilda dažāda līmeņu darbinieki ar ļoti atšķirīgām algām.
Šobrīd mēs portālā publicējam tikai nozaru vidējās algas. Par atsevišķiem uzņēmumiem informāciju Tu vari iegūt iepazīstoties ar anketām. Anketā mēs lūdzam norādīt amata līmeni (darbinieks, zemākā līmeņa vadītājs, vidēja līmeņa vadītājs, augstākā līmeņa vadītājs). Šī informācija tiek publicēta un portāla apmeklētājs var salīdzināt dažādu amata līmeņu darbinieku algas un apmierinātību ar darba apstākļiem.
Jo vairāk par attiecīgo uzņēmumu/nozari ir aizpildītas anketas, jo objektīvāka ir informācija.
Vai vidējās algas, kuras tiek publicētas portālā TavsDarbs.lv ir objektīvas? Anketas aizpilda tikai interneta lietotāji, bet ļoti daudzi strādājošie internetu ikdienā neizmanto.
Portāls TavsDarbs.lv šobrīd ir pieejams vienīgi interneta vidē, ja Tu apmeklē portālu TavDarbs.lv, tad vari sevi droši pieskaitīt pie „interneta lietotājiem” :) Piederība šai kategorijai pilnīgi noteikti nesamazina Tavu vērtību darba tirgū.
Es aizpildīju anketu, bet nevaru to atrast portālā
Pildot anketu pārliecinies, vai esi nospiedis pogu „sagabāt”.
Šobrīd, lai portāls būtu maksimāli ērts un pārskatāms, mēs publicējam tikai anketas ar aizpildītu komentāru lauku.
Ja esi nospiedis pogu „saglabāt” un rakstījis papildus komentārus anketā, bet anketa neparādās portālā. Lūdzam sazināties ar mums, izmantojot saiti „Kontakti”
Kādēļ portāls nepublicē anketas, kurās nav komentāru?
Bezkomentāru anketas, mēs izmantojam statistikai, kuru publicējam portālā un preses relīzēs, bet šobrīd vēl nerādām portālā sekojošu iemeslu dēļ:
Šīs anketas ir daudz un ir grūti pārskatāmas, mēs strādājam pie labāka vizuālā risinājuma
Šo anketu ticamības līmenis ir nedaudz zemāks – to aizpildīšana prasa ļoti īsu laiku un daži anketu pildītāji uzskata, ka tādēļ viņiem ir jāaizpilda ļoti daudz anketas, šīs anketas mēs statistikā neiekļaujam un cenšamies „izķert”.
Kādēļ portālā ir atrodams tops „Labākie darba devēji”, bet nav „Sliktākie darba devēji”?
Tuvākajā laikā mēs ieviesīsim atsevišķu sadaļu, kurā būs atrodami dažādi „Topi”, arī sliktāk vērtētie darba devēji.
Kādi ir portāla nākotnes plāni?
Portāls TavsDarbs.lv savu darbību ir sācis 2008. gada februārī un regulārie portāla apmeklētāji droši vien ir pamanījuši, ka portāls pastāvīgi tiek uzlabots un papildināts. Mēs cenšamies panākt, lai TavsDarbs.lv būtu maksimāli ērts, informatīvs un objektīvs informācijas avots. Mēs portālu pilnveidojam, iepazīstoties ar apmeklētāju ieteikumiem un atsaucību. Ja arī Tev ir kādi ieteikumi vai vēlmes – dari tās zināmas izmantojot sadaļas „Domu laukums” vai „Kontakti”
Mūsu tuvākie nākotnes plāni ir:
- Ieviest sadaļu „Topi” – vislabāk un vissliktāk vērtētie uzņēmumi dažādās kategorijās
- Pilnveidot sadaļu „TavsDarbs ziņas” – biežāk publicēt darba ņēmējiem interesantu informāciju
- Apkopot CV un motivācijas vēstuļu paraugus
- Uzsākt aktīvāku komunikāciju ar darba devējiem, atkārtoti lūdzot atbildēt uz portāla apmeklētāju uzdotajiem jautājumiem.
Darba vieta it kā forša, tikai kamēr neesi sastapis kādu lietuvieti atbraucam un pazemojam tevi tā, ka pēc tam strādāt vairs negribas.