Es agrāk strādāju "Latvijas finierī" Bauskas ielā. Kolektīvs bija labs, darba apstākļi drausmīgi. Vēlāk emigrēju uz citu filiāli Sarkandaugavā, arī nebiju sajūsmā. Strādāju par CNC operatoru. pirmos mēnešus alga bija Ok, pēc līguma noslēgšanas strikti pazeminājās. Izaugsmes iespējas tikai caur blatu, neesi akcionāru radinieks, neesi nekas. attieksme pret darbiniekiem drausmīga. Ja tev nav izglītības, tad ej un strādā, sēdēsi pie konveijera, un saņemsi savu algu. Gribi profesionāli augt, tad izvairies no šīs vietas!
Paldies Dievam, mani pārpirka cits uzņēmums.
Darbs patika, kolēgi izspalidzīgi.Strādāju gandrīz 2 gadus, novēroju gan vienu lietu, stockmann ir galīgi garām, pārtikas vadītāji "nekādi", ne visi bet lielākā daļa, neprofesionāli un ar paceltiem deguniem.Visi Vadītāji "barā" var doties ēst uz veselu stundu, kaut paredzēts ir 30 min, bet lai es darbinieks tiktu vismaz uz toaleti, man redziet ir jāgaida kad atnāks otrā maiņa.Ikšējie stockmann likumi ko viņi izdomā ir vienkārši drausmīgi.Es vairs nestrādāju, bet ari nevienam neieteikšu.
Strādāju Paus Konsultā laiku atpakaļ. Atnācu no citas sfēras, kura nebija saistīta ar parādiem un parādniekiem. Pirmos mēnešus nebija viegli, bet „vecākie” kolēģi blakus ļoti izpalīdzēja ar padomiem. Patika viss – gan vadības attieksme, gan kolēģi apkārt, kā arī tas ka kolektīvā nebija nekādas intrigas. Ļoti patika motivējoša algas sistēma, kura deva man iespēju vairāk strādājot arī vairāk nopelnīt. Tagad dzīvoju un strādāju ārzemēs, neiet viegli, bet saglabājot labas attiecības ar kolēģiem Pausā, ceru ka pēc laika, kad algas ārzemēs un Latvijā salīdzināsies pastāvēs iespēja atgriezties gan valstī, gan uzņēmumā.
Strādāju pietiekoši ilgi, lai saprastu, kas tā ir par darba vietu.Priekšniecība mūs visur vaino un neņem vēra mūsu domas kā vadītājiem. Baumām tic vairāk, nekā mums.jo vairāk izsakām domas, jo draud noņemt prēmiju, bet bieži arī draudus izpilda. Ja priekšniecība mūs ņemtu vērā,tad attieksme būtu labāka. Ar cieņu RS darbinieks.
nju nezinju man pagaidam nv bijusi saskarsme ar problemam esmu apmierinats
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Nav sliktāka kompānija, bet viss saistīts no Operatīvajā Vadītajā. Pie viena viss ok, pie otra labāk mājas sēdēt neka strādāt...
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Nostrādāju mēnesi, ilgāk nevarēju izturēt! Uzskatu ka tas ir stulbi, strādāt pa 14-15 stundam diennakti 3 dienas pēc kārtas, 2 brīvas, un saņemt latu stundā! Vādru sakot, darbs priekš pensionāriem un studentiem!
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Grifā strādāju kādreiz kā vecākais apsargs (maiņas vecākais), sākumā attieksme bija ok, arī darbinieki bija ok, bet Grifs AG mūžīgā problēma bija darbinieku novārdzināšana, bet atalgojums diezgan paslikts priekš tādiem darba apstākļiem... rezultātā mūžīgās darbinieku maiņas un labāko vietā nāk bezcerīgi gadijumi, kas nespēj pat zagli aizturēt. Pēc lūguma aizturēt zagli, rācijā uz 10 minūtēm klusums un uz maniem mēģinājumiem sasaukt apsargu nulles reakcija, beigās paziņo - "viņš negrib nākt", visu nācās darīt pašam, monitoros un pa zāli ejot apgaitās skatīt aizdomīgas personas un ķert zagļus. Tas nebija ar vienu apsargu tā bet ar ļoti daudziem.
Tā nu tas ir, ja labus apsargus fiziski izsmeļ un tā vietā pieņem lupatas, kuri pa 2-3 reizēm mēnesī slimo, tad aizdzeras utt., par šo apsargu kompleksiem daudz varētu runāt. Nācās aizvietot visus tos slimos alkoholiķus un pārstrādāt 280 atļautās stundas, jo dabūt vietā kādu nebija reāli, zvanot uz citiem objektiem gandrīz vienmēr viena atbilde, mums te ar daudzi slimo, paši meklējam kādu. Bet pārstrādājot atļautās stundas atkal dabuju trūkties no priekšniecības.
Vadība ir tikai laba līdz tam brīdim kamēr neatteiksi nevienu reizi pastrādāt, pie atteikuma pastrādāt sākas piekasīšanās. Dīvaini bet arī pie pārstrādāšanas piekasijās, kā iepriekš minēju :D
Par algu sūdzēties nevarēju jo man bija piemaksās kā maiņas vecākajam, bet par citu jauno darbinieku atalgojumu gan neko labu nevaru teikt... tad nu tā arī bija - kā maksā tā strādā.
Pretīgākais purns Grifā bija Mobilās Kontroles Grupas darbinieks ar iesauku "zeltzobis" jeb "zobs", kurš kautkad sen no Grifs apsargiem kuriem bija uzkāpis uz varžacīm dabuja pa redeli un palika bez zobiem... zobus salika, bet zelta :)
p.s.rācijas Grifs objektos pārsvarā ir tūristu evis profesionālās... pie normālas rācijas izmantošanas labi ja 8 stundas no 15 stundām nenosēdīs aķis.
Pastāstīt jau varētu daudzko, bet man jau apnika...
Ja esi gatavs ka pār tavu galvu birst sūdi no priekšniecības puses un pats nokāris galvu piekritīsi visam ko saka tad tā ir īstā vieta kur strādāt...
Pats aizgāju uz citu firmu strādāt, saņemu to pašu ko Grifā tb 450Ls mēnesī tikai atšķirība tā ka Grifā strādāju 300 stundas bet te 180-210 stundas mēnesī.
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: zemākā līmeņa vadītājs
Alga neto: 400 - 500 Ls
Papildus motivatori: apmācība kvalifikācijas celšanai
Viesis@2012-02-19 02:14:28kur tad tev apsardzē tādu ciparu maksā? kaut ko lej Tu pīrādziņ,zeltzobis ar savu rokaspuisi ar zināmi :)
Viesis@2012-05-14 11:31:55Kaspars no mkg nekad pie tevis nepiekasisies ja normali stradasi,bet par vinja suni Raivi gan ta nevar teikt,nekad dzive nav stradajis par apsargu,bet atljaujas sev vel meklet parkapumus
Esi pirmais, kas novērtē šo komentāru! |
bija taa,kad saaku straadaat,nebija apsardzes sertifikaata,sanjemu videji 260 Ls meenesii,noliku sertifikatu,par taam pashaam stundaam sanjemy knapi 220Ls.
otrs operativie vaditaji,prieksh kam vispar tadi vajadzigi,it seviski regiona,manupraat lieka naudas izskerdesana,vinji taapataas sezj rigaa un par objektiem maz ko zina,pat visus darbiniekus nezinu..
algas par shiim stundaam un atbildiibu,ko prasa vadiibu,ir neatdekvati mazas,it seviski,kad par visadiem niekiem velk nost no algas...
mums kadru mainja,katru menesi vismaz viens cilveks atrod labak atpmaksatu darbu,piemeram es pat dazus,neatceros ka izskatas,jo reali lielakai daljai sish ir pagaidu darbs,vai papildus darbs.
ieteikums grifam-vajadzetu sakt cienit darbiniekus un pacelt algas,kaa ari mainit vadibas attieksmi,mes neesam varegi,ja jus maksajat kapeikas,tas nenozime,ka mes mes stradasim ar pilnu atdevi,maksajiet kaa baltajiem cilvekiem un ari atdeve bus par visiem 100%...
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Biju vecākais apsargs vienā no RIMI, nostrādāju 8 mēneši, Grafiks gaužām sūdīgs... regulāri trūka darbinieku, jo tie bieži aizdzērās, slimoja, vai vnk neizturēja slodzi.
Priekšniecības attieksme pret darbiniekiem nožēlojama... ja nevergoji viņiem tad atrada par ko piekasīties.
Zeltzobis jeb Zobs (MKG) vārdā Kaspars, pilnīgs āksts... dzirdēju ka zelta zobi šam salikti pateicoties kkādiem bijušajiem kolēģiem kas viņam izdauzija redeli par to ka visus bez pamata iegāza! ;)
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
kolegis@2011-01-24 22:11:27nu ta nu laikam ir visur, bet muzhiigie solijumi ka driiz un kadreiz viss buus savadaak, apnika jau klausiities.
kad tikko atnacu stradaat, stradaaju, centos, pateiciibas nekadas, kad saku atslabinaties, iipashi neiespringt tad muzhiigie parmetumi no priekshnieciibas par rezultatiem.
rezultaatus grib, bet lai tos rezultaatus sasniegtu neviens neko negrib dariit, ne tavaa ne kada cita darbinieka labaa, kopumaa nozhelojami, bet apsardzes darbs ir apsardzes darbs. Ka pagaidu darbs vinsh der, bet ne kaa savadaak, paldies visiem izturigajiem
Viesis@2011-01-26 05:21:35Grifs AG zopalizi i vori skolko rim4ikov vi opustili?? Azur? Juglas Centrs?... ?
Esi pirmais, kas novērtē šo komentāru! |
mēģināšu īsumā: kolēģi kopumā ir ok,daži pastulbi, visur var gadīties. vadība atkarīga no objekta, kopumā ir ciešama. stimulu parastajam darbiniekam ka tādu nav, apmācības- tikai nosaukums- apdrošināšana tikai mobilas grupas darbiniekiem, telefona apmaksa- augstāka ranga vadātajiem, degviela nav apmaksāta, disciplīna ja- loti augsta- samaksa par to nav adekvāta, biezie pazemojumi, ja nepakļauties stulbumam, ko dzirdi un redzi, ja ir konflikts ar administrāciju, vadība nekad nav darbinieka puse, tā padara apsargu par mīksto muļķi, kas nedrīkst izteikt savu viedokli, ja gribat būt apcelts,nenovērtets un pēdējā vietā pēc svarīguma, tad jums uz grifu, esmu vilies šajā uzņēmumā un cietis dēļ sava goda aizstāvēšanās, rakstura stingruma un nepiekāpības
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
apsargs 1.60Ls stundā! strādāju 3gadi, bet izaugsmi neredzu... paaukstina tikai izredzeetos, vai savus radiniekus :(
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Māris Āris@2010-03-18 16:14:36man arī tur diemžēl nācās kādu laiciņu pastrādāt administrācijā, manā nodaļā kadru mainība bija 1-2 cilvēki mēnesī, ilgākais darba laiks kolēģim 6 mēneši, alga minimālā 120 uz rokas..........es protams saprotu, ka krīze, varbūt tapēc ir tikai 4(!!!) ekipāžas pa visu pilsētu? interesanti, kā viņi vispār taisās reaģēt uz kaut ko? Attieksme pret darbiniekiem apmēram tāda: "aizej tur, nezin kur, izdari to nezin ko" tikai atp*sies no manis un nekā neprasi, labi ka vispār ir darbs. Nu ļoti skumīgs kantorīis.
+0 (no 3) |
Jauns virietis bez kaitigiem ieradumiem, ar B kategorijas vaditaja apliecibu. pieredze darba 1 gads tirzniecibas veikalos.
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 200 - 300 Ls
Papildus motivatori: apmaksāts mobilais tālrunis, apmaksāta degviela, darba auto, veselības apdrošināšana, apmācība kvalifikācijas celšanai
Cienītā tauta, vai tiešām Jūs, kuri strādā te, neredzat, kā jūs čakarē? Kur ir apdrošināšanas apsargiem? Kur ir lojalitāte pret darbiniekiem? Un vispār, vai tiešām vēl tādi uzņēmumi pastāv 21 gadsimtā?
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: vidējā līmeņa vadītājs
Alga neto: 300 - 400 Ls
Papildus motivatori: apmaksāts mobilais tālrunis, apmaksāta degviela, darba auto, veselības apdrošināšana
Viesis@2009-05-25 19:41:42Urā! Tā iedomīgā mamzele Maija ir beidzot prom! Jaunais boss liekas ir stipri gudrāks.
+0 (no 1) |
laba firma
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 300 - 400 Ls
Papildus motivatori: apmācība kvalifikācijas celšanai
Man patīk, ka notiek pārmaiņas uz labo pusi. Nu vismaz man tā liekas. Lietas sāk sakārtot un ir jutama vadibas ieinteresetiba par to, kas notiek objektos. tad jau redzes ka bus.
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 400 - 500 Ls
Papildus motivatori: apmaksāts mobilais tālrunis, apmaksāta degviela, veselības apdrošināšana, apmācība kvalifikācijas celšanai, sporta zale, ziemassvetku balle
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
man teica ka tiek pacelta samaksa par par stundas darbu par 20 santīmiem.pēc algas tā nevarētu spriest
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 200 - 300 Ls
Papildus motivatori: apmācība kvalifikācijas celšanai
Viesis@2008-09-11 17:37:39man viena tante teica :D tak ej un dari nevis sēdi rokas klēpī,slaist
+2 (no 3) |
Strādāju par par speciālistu uzņēmuma "sirds daļā", alga 450Ls bruto 150 Ls piemaksa par papildus amatu. Veicamie amata pienākumi ir ok, tu ej uz darbu un priecājies par to, ko esi izdarījis. Turklāt ikdienā nodarbojies ne tikai ar saviem tiešajiem pienākumiem, bet var pildīt brīvi gan kolēģu, gan vadītāja pienākumus, ja nepieciešams. Nostrādāju 8 mēnešus, jo ne tik labais šajā uzņēmumā ir interesantā vadības politika. Es strādāju, bet mani kontrolē, vadība kontrolē e-pastus, telefonu numurus. Ja darbiniekam šķiet pieņemama bezierunu pakļaušanās un spēja norīt apvainojumus, kas birst pār galvu, kad vadītājam ir slikts garastāvoklis, tad var droši tur strādāt, man tas nav pieņemami, jo uzskatu, ka strādāju, lai pilnveidotu sevi un attīstītu uzņēmumu.
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 400 - 500 Ls
Papildus motivatori: apmaksāts mobilais tālrunis, apmaksāta degviela
Отработал месяц - полный ацтой. Нереальный упор на дисциплину при очень посредственной оплате. Если не стараешься понравиться начальству (не хорошей работой а просто - лично), то будут парить за каждую мелочь. К стене прислонился - пиши объяснительную, общаешься с персоналом - выговор, штраф. Но если сосать старательно, можно дрыхнуть и отсутствовать на посту часами. Уродские графики. Если отказываешься поработать в выходной, ничего хорошего не жди. И самый главный стеб - эта фирма реально больных пассажиров. За месяц работы раз 20 в навязчивой форме услышал, что после прохождения испытательного срока мне будут оплачивать лекарства по чекам из аптек. Главный бонус фирмы!!! Это ж охрана. Я боец и вобще не болею, нет бы тренировки оплатили, или хотя бы сделали график чтоб мог чаще в спортзал заходить. Лекарства млин ... жрите сами свои таблетки ложками.
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: darbinieks
Alga neto: 300 - 400 Ls
Papildus motivatori: apmācība kvalifikācijas celšanai
Viesis@2008-09-03 15:53:38Bliin, tocno, kas taa par motivaaciju, apdroshinaashana apmeklejot arstus un apmaksaatas zaales, tipa pohas? iedosim uzlaapiities apsargiem:)))) riktiigi reeciigs dzekam teksts par taam zaaleem ,reecu zem galda ACTOJ :DDDDDDD
Viesis@2008-12-24 14:04:21JAAa uzrakstits pa pirmo komentaars. LABAIS ;)
Viesis@2009-10-07 18:53:01Grifa nau ko meklet vairs...
+0 (no 1) |
Darbs man ļoti patīk. darba laiks,apstākļi, atalgojums un protams kolēģi. taču... nav izaugsmes izredžu nākotnē. Protams vienmēr jau var gribēt lai tevi vienmēr novērtē un paceļ, bet citerzi vienkārši nav iespējas kur pacelt... :(
Ziņot par aizdomīgu anketu
Pastāstiet, kas ir aizdomīgs/nepareizs šajā anketā!
Ja jums ir komentārs - tad nerakstiet to šeit, bet gan KOMENTĀROS (poga "Komentēt"), lai visi uzzin, kas jums sakāms!
Amata līmenis: zemākā līmeņa vadītājs
Alga neto: 300 - 400 Ls
Papildus motivatori: apmaksāts mobilais tālrunis, Rīgas sabidriskā transporta kartiņa
Viesis@2008-02-26 21:37:51Tādi rādītāji, laikam kāds no menedžeriem izpaudies.Kādus gadus atpakāļ,kad strādāju tur, varētu visus rādītājus novērtēt ar vienu zvaigzni. Varbūt tāds objekts, varbūt viss mainījie uz labāko